0

Physician assistant (in opleiding) Biologisch Behandelcentrum Psychiatrie

Verwijder als favoriet Opslaan Solliciteer

Physician assistant (in opleiding) Biologisch Behandelcentrum Psychiatrie

Nijmegen (Bekijk op kaart)

  • Ziekenhuis
  • 24-32 uur
  • 32-40 uur
  • Physician assistant

Physician assistant (in opleiding) Biologisch Behandelcentrum Psychiatrie

Functie
Als physician assistant ben je nauw betrokken bij de patiënten die behandeld worden in het Biologisch Behandelcentrum Psychiatrie (BBC). En dat is dankbaar werk! Ben jij op zoek naar een functie waarin je veel autonomie hebt, in aanraking komt met bijzondere casuïstiek en collega’s hebt die jou blijven uitdagen? Dan maken we graag kennis met je!

Wij nodigen zeker ook mensen uit om te solliciteren die de opleiding tot physician assistant willen gaan volgen.

Een breed pakket aan zorg en specialismen komt in jouw functie voorbij. Als physician assistant voer je in samenwerking met de hoofdbehandelaar op verschillende behandelingen de regie, op de ingezette interventies uit het zorgprogramma. Je bent/wordt specialist op het gebied van rTMS, ECT en esketamine behandelingen.

Wanneer wenselijk en bij bepaalde groepen patiënten werk je vooraf mee aan de screening en intake van patiënten. Om de beste zorg te leveren bepaal je samen met de patiënt en de hoofdbehandelaar welke vorm van interventie of welke vorm van voortzetting hiervan er nodig is. Samen met behandelaren neem je de patiënten door die gepland staan. Van begin tot eind begeleid je de patiënten door de procedure heen.

Je specialiseren? Dat kan. Daarnaast kun je lesgeven aan andere zorgprofessionals, binnen en buiten de afdeling psychiatrie. Voor het BBC werk je nauw samen met het verpleegkundig team en het klinische team van artsen, psychiaters en psychologen om samen tot een optimale zorg voor de patiënt te kunnen zorgen.

Kortom, jij bent bezig met:

  • Alle activiteiten binnen het Biologisch behandelcentrum in afstemming met het klinische team.
  • Mogelijke intakes voor verwijzingen naar het BBC en/of gerichte korte afspraak/ voorbereiding van de behandeling.
  • Monitoren van effecten van de behandeling en hierop handelen onder supervisie van een psychiater.
  • Nauw samenwerken met betrokken medisch specialisten en onderzoekers op het gebied van nieuwe ontwikkelingen en deze vertalen naar de werkvloer.
  • Uitdragen en inzetten van jouw expertrol in de behandelingen.
  • Inhoudelijke expertise met betrekking tot het inrichten van rTMS en ECT behandelingen (medische apparatuur, onderhoud, protocollen, innovaties).
  • Esketamine neusspray en Intraveneus.
  • Beheer en aanpassen van medicatieprotocollen.
  • Zonodig meedraaien/ invallen bij behandelingen (o.a. pieken esketamine).
  • Actief participeren aan wetenschappelijk onderzoek, datakwaliteit bewaken, schakel tussen arts en verpleegkundige.
  • Coördineren van de medische zorg tussen zorgverleners en patiënten binnen het BBC, binnen en buiten de eigen discipline door de medisch-verpleegkundige keten.
  • Deelname aan het planningsoverleg en kan je zonodig knelpunten escaleren – in gezamenlijkheid verantwoordelijk voor de planning & logistiek samen met het klinische team.
  • Zorgdragen voor een optimale kwaliteit van zorg samen met het team, waaronder het zorgen dat er up to date protocollen en werkinstructies zijn.
  • Verzorgen van onderwijs.


Werkplek
De afdeling Psychiatrie van het Radboudumc is een academisch psychiatrisch kenniscentrum dat kennis ontwikkelt op geselecteerde gebieden van de psychiatrie, kennis toepast in vernieuwende en hoogwaardige patiëntenzorg op verschillende niveaus van complexiteit en kennis overdraagt in de opleiding van vele disciplines (medisch specialisten, physician assistants, verpleegundig specialisten, verpleegkundigen, psychologen) en het onderwijs aan studenten en psychologen.

Onze afdeling heeft een nauwe koppeling tussen hoogwaardige en vernieuwende zorg voor onze patiënten en wetenschappelijk onderzoek. De principes van de ‘evidence-based psychiatry’ zijn daarbij leidend: we willen zoveel mogelijk behandelingen aanbieden waarvan de werkzaamheid wetenschappelijk is aangetoond en doen onderzoek naar de werkzaamheid van nieuwe behandelvormen.

Wij zetten ons in voor de behandeling van en de zorg voor patiënten met psychiatrische stoornissen vanuit een biologisch, psychologisch en sociaalpsychiatrisch gezichtspunt. Onze kerntaken zijn patiëntenzorg, wetenschappelijk onderzoek, opleiding van medisch specialisten (psychiaters), psychologen en verpleegkundigen en onderwijs aan studenten van de Radboud Universiteit in Nijmegen.

"Geen enkele dag is hetzelfde op onze afdeling Psychiatrie!”

Werken als physician assistant op onze afdeling Psychiatrie is uitdagend en afwisselend. Het is een leerzame afdeling waar je actief in werkgroepen kan deelnemen en waarbij je wordt betrokken in nieuwe ontwikkelingen. Omdat we vertrouwen in elkaar hebben kunnen we goed in teamverband werken. Topzorg is voor ons de patiënt zien als partner: je geeft aandacht en biedt zorg aan lichaam en geest, een stevige klinische blik helpt daarbij

“Ik ben er trots op om op de afdeling Psychiatrie van het Radboudumc te werken want wij kijken naar de mens als een geheel dat voortdurend in beweging is. Naast aandacht en zorg voor de ander is er ook ruimte en zijn er mogelijkheden voor mijn persoonlijke groei en is er een gedegen intern scholingsprogramma!”

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

We zijn er voor iedereen
Wist je dat het Radboudumc tot de meest inclusieve organisaties ter wereld behoort? We staan op plek 52 in de internationale ranking van Financial Times. Daarmee zijn we de hoogst genoteerde gezondheidsorganisatie van Nederland. We streven naar een goede (gender)balans in alle functies. En je krijgt de kans je unieke persoonlijkheid en talenten in te zetten. Dus wie jij ook bent, je bent welkom!

Profiel
Je bent een ambitieuze Physician assistant (of wilt dat worden), die zichzelf wil blijven ontwikkelen. Je kiest bewust voor de psychiatrische zorg in een academisch ziekenhuis. Het liefst heb je al wat klinische ervaring in de psychiatrie, maar dit is niet noodzakelijk. Je vindt het boeiend om (multidisciplinaire) zorg te verlenen aan patiënten met een depressieve stoornis (zowel psychiatrisch als somatisch) en je gaat in je werk voor 100% kwaliteit.

Daarbij schakel je makkelijk tussen verschillende specialismen en aandoeningen en behoud je het overzicht, ook als het druk is. Je bent stressbestendig en houd van dynamiek in je werkomgeving. Verder wil je jezelf vakinhoudelijk en persoonlijk blijven ontwikkelen en wil je betrokken zijn bij innovatie en vernieuwing in de zorg. Daarbij heb je interesse in wetenschappelijk onderzoek.

Je bent een flexibele en creatieve teamplayer met een proactieve werkhouding die open staat voor veranderingen. Daarnaast ben je communicatief sterk, servicegericht en werkt graag en goed in teamverband samen. In jouw werk ben je punctueel en nauwkeurig. Je kunt goed zelfstandig werken en hebt een oplossingsgerichte houding.

Daarnaast herken je jezelf in onderstaand profiel:

  • Een afgeronde mpa-opleiding tot physician assistant of de wil om deze te gaan volgen.
  • Affiniteit voor volwassenen psychiatrie en affiniteit met stemmingsstoornissen en ziekenhuispsychiatrie (comorbide psychiatrische en somatische problematiek).
  • Je bent bereid om een cursus rTMS te volgen om geaccrediteerd te worden (deels digitaal en overig in huis).
  • Wij zoeken iemand die zich voor langere tijd wil binden aan onze afdeling zodat we samen alle uitdagingen die voor ons liggen kunnen gaan aanpakken en vormgeven.


Arbeidsvoorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.746 en € 6.021 (schaal 9M indien je nog in opleiding bent, schaal 10M wanneer je jouw opleiding al hebt afgerond) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
  • Het betreft een contract voor 32 uur per week voor bepaalde tijd, voor 1 jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
  • 172 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek. (Per 1 januari 2025 krijg je 176 vakantie-uren.)
  • Een keuzemodel arbeidsvoorwaarden waardoor je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen behoefte inzet. Zo kun je met je brutoloon extra vakantie-uren of mantelzorgverlofuren kopen. Of je kunt bijvoorbeeld je bruto eindejaarsuitkering inzetten voor de aanschaf van een fiets, waardoor je minder belasting betaalt.
  • Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende trainingen en opleidingen volgen.
  • Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
    • Tijd sparen voor balansverlof.
    • 40% korting op een sportabonnement van het Radboud Sportcentrum.
    • Healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan.
    • Bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt.
    • Financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
  • Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan:
    • Advies en trainingen over bijvoorbeeld ‘Millennialdilemma’s’ en ‘Je loopbaan na je 57ste’;
    • Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness;
    • Mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
  • Naast het wettelijke zwangerschaps- en bevallingsverlof, biedt het Radboudumc 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald. Daarnaast kun je als partner maximaal 5 weken aanvullend geboorteverlof opnemen. Tijdens het aanvullend geboorteverlof en ouderschapsverlof vullen we de uitkering van het UWV aan tot 100% van je loon.
  • Trek je op het werk kleding van het Radboudumc aan? Dan ontvang je een omkleedtoelage van € 80,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband).
  • Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie.
  • Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
  • Per 1 oktober 2024: een tegemoetkoming in je reiskosten woon-werkverkeer van € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je met het OV naar je werk? Dan vergoeden we de OV-kosten volledig (2e klasse). En werk je regelmatig thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag.


En dat is nog lang niet alles! 
Wat dacht je van voorrang bij kinderopvang Heyendael op de Radboud-campus? Korting in ons restaurant, waar we gezonde en duurzaam geproduceerde voeding serveren? En ons Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden, waarmee je voorwaarden tegen elkaar kunt uitwisselen zodat ze nog beter bij je passen.

Sollicitatieprocedure
Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 15 augustus 2024 via de sollicitatiebutton. We nemen daarna snel contact met je op. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 34 of week 35.

 

Goed om te weten

  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. 
  • Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen. 
  • Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.  


Contact
Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel of Whatsapp dan met Barbara van Summeren, tactisch manager poli psychiatrie, via 06 50 16 96 61. Voor solliciteren gebruik de sollicitatiebutton.
 


Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Gerelateerde vacatures

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!